Of je nu sterk bent in storytelling, corporate communicatie, content creatie of interne communicatie – SMS Intermediair brengt we jou in contact met organisaties waar jouw woorden, ideeën en strategieën echt verschil maken. Bedrijven waar je kunt bijdragen aan strategisch beleid of je verder kunt specialiseren.
Goede communicatie verbindt, overtuigt en inspireert. Via SMS Intermediair kom je in contact met organisaties die dat als geen ander begrijpen. Onze opdrachtgevers lopen uiteen van grote corporates zoals Mars, Philips en Sanoma, tot innovatieve bureaus en start-ups – vaak relaties die we al jarenlang kennen. Vanuit onze kantoren in Amstelveen en Eindhoven werken we landelijk en kennen we de dynamiek van de branche door en door en koppelen we jouw communicatie-expertise aan functies waarin strategie, creativiteit en samenwerking samenkomen.
Ontdek onze actuele communicatievacatures of meld je aan voor de nieuwsbrief, Insta of LinkedIn. Zo blijf je automatisch op de hoogte van nieuwe projecten, functies en interim opdrachten binnen jouw vakgebied. Heb je al een specifieke rol of organisatie in gedachten? Stuur ons gerust een e-mail of bel via 040 – 211 40 75. We denken graag met je mee over de juiste richting voor jouw volgende stap in communicatie.
Bekijk ook onze marketing vacatures of design vacatures.
Inside Sales Specialist Onderwijs bij Uitgeverij Malmberg | Uitstekende arbeidsvoorwaarden | Doorgroeimogelijkheden | Bouw mee aan kwalitatief onderwijs
Content marketing | copywriting | online | strategie | interieur en inrichting | Baden +, Designers van Atelier & BadSelect in Den Bosch
Als HR Officer bij SMS Intermediair zorg jij dat alles achter de schermen soepel verloopt na de perfecte match tussen klant en kandidaat. Werk zelfstandig in een betrokken team en denk mee over slimmere processen; iets voor jou? Solliciteer nu!
Zoek jij een baan die verder gaat dan alleen recruitment? Waar je je creativiteit kan oppakken op gebied van marketing, communicatie, sales of design? Aan jou de keuze!
Hoe weet je dat je van baan moet wisselen? Leer over de 8-18-48-72-vuistregel die helpt bepalen hoe lang je ergens moet blijven voor optimale carrièregroei.
Lees verder